LE CONCEPT ies5 POUR QUI

UNIVERSITÉS ET AUX ÉCOLES PROFESSIONNELLES

ies5 PERMET AUX UNIVERSITÉS ET AUX ÉCOLES PROFESSIONNELLES DE

• Enseigner les valeurs des SOFT SKILLS et de la RÉSILIENCE, des compétences essentielles pour l’avenir, après les études
• Donner aux étudiants la possibilité de mesurer, analyser et s’améliorer grâce à la conscience de soi
• Accompagner les étudiants pendant leurs études, notamment pour éviter le décrochage en cas de crise personnelle

ies5 accompagne les étudiants dans leur parcours universitaire et leur épanouissement personnel.
Car la connaissance et le savoir ne suffisent pas: la conscience de soi, l’attention portée à son comportement et la volonté de s’améliorer sont essentielles.

ENTREPRISES / ORGANISATIONS

ies5 PERMET AUX ENTREPRISES ET ORGANISATIONS DE:

• améliorer les comportements dans la collaboration individuelle et collective
• évaluer les candidats lors des processus de sélection et d’évaluation
• mettre en place des actions d’engagement
• sensibiliser à une meilleure gestion des conflits
• gérer des séances de team building
• organiser des séminaires de vente
• définir des parcours d’amélioration et programmes de coaching

Aucune organisation ni entreprise ne peut se permettre d’avoir un seul employé – du portier au président – qui ne prête pas suffisamment attention aux relations, tant en interne qu’en externe.
Les conséquences sont trop importantes, notamment sur les résultats, la qualité de l’environnement de travail et l’image de l’entreprise.

Les services offerts aux organisations vont de l’administration de tests avec feedback des résultats selon des projets spécifiques jusqu’a à la vente d’une licence permettant l’utilisation du concept Ies5 indépendamment grâce à la formation d’analystes.

CONSULTANTS

Ies5 PERMET AUX CONSULTANTS D’ENTREPRISE DE

• gestionner les projets de ses clients et accompagner leurs employés dans tous les processus d’amélioration liés aux

Les conseillers en RH et en développement organisationnel, coaches et formateurs peuvent utiliser le concept IES5 directement pour la livraison de projets en tant que consultant. Dans ce cas, ils peuvent acheter une licence en participant à la formation d’analyste certifié et devenir concessionnaire du concept IES5.

Contactez-nous pour établir un accord de coopération et avoir accès au système d’exploitation via Internet en 5 langues pour gérer les tests, les candidats et les projets de manière autonome.

DISTRIBUTEURS

Les intermédiaires et les professionnels de la gestion des ressources humaines et de l’organisation peuvent offrir à leur réseau de clients l’achat de tests et de licences en tant que concessionnaires, y compris la formation d’analyste du concept IES5.

Contactez-nous pour définir un accord de rétrocession sur les ventes réalisées par les clients du réseau de l’intermédiaire.

INDIVIDU

ies5 PERMET À CHACUN DE:

• développer sa conscience de soi
• gérer ses émotions et ses relations avec les autres de manière consciente
• améliorer sa résilience dans les moments difficiles
• renforcer son estime de soi et sa confiance
• améliorer son efficacité relationnelle grâce à un guide d’auto développement ou avec un coach certifié

Les personnes individuelles peuvent également passer des tests I.e.5 et I.s.5 pour en apprendre davantage sur son C.E.R. et/ou son S.I.C., en se connectant directement via Internet (5 langues).

Vous recevrez votre résultat sous forme graphique et aurez accès au guide d’interprétation.
Si vous avez effectué les deux tests I.e.5 et I.s.5, vous pourrez également bénéficier du résultat de votre indice de résilience (i.r.10) sous forme graphique accompagné d’ un guide d’interprétation.

Si vous souhaitez un programme de coaching personnel, vous pouvez vous adresser à un analyste certifié Ies5. Vous pouvez également acheter à la fois le manuel pratique d’auto-formation sur l’intelligence émotionnelle et le guide d’auto-formation du concept “one to one & one to many”.